原标题：别让“命令主义”催生新形式主义

　　最近有媒体报道，有些干部群众反映，少数领导干部面对当前一些硬任务，不动脑筋、不顾实际、不愿担当，习惯以简单粗暴的行政命令推动工作，期望以表面光鲜的落实效果应付过关，以致基层工作者常感无所适从。这种做派实际上就是我们党一贯反对的“命令主义”。

　　表面上看，“命令主义”似乎也是在动员和服务群众，且极易给外界留下“有主见、有魄力”的虚假表象，故此备受一些官员的热衷与青睐。但由于其行政决策往往带有“拍脑袋”和“想当然”的主观色彩，强迫命令之下的工作行为难免会脱离当地实际，悖逆群众意愿，催生出新的形式主义，给群众利益和可持续发展带来损害或埋下隐患。

　　比如，有的地方为迎接环保督察，强制多少公里范围内的餐馆、洗车店“一刀切”关闭，所有在建施工项目一律停工停产等。这种靠临时“关门歇业”营造出的环境洁净，显然只是应景之作，毫无可持续性可言，这不是典型的形式主义又是什么？群众对这种给百姓生活带来诸多不便的所谓“环保”举措，岂能不吐槽质疑？

　　命令主义并非新鲜货色，而是早已有之且屡禁不止的陈年痼疾。毛泽东同志曾经对此有过批评：“在一切工作中，命令主义是错误的，因为它超过群众的觉悟程度，违反了群众的自愿原则，害了急性病。”不难想见，领导干部一旦患上了超越现实、罔顾民意的“急性病”，就势必会违背客观规律，图形式、走捷径、急功近利，对党和人民事业造成的负面影响不可小觑。

　　命令主义的本质是官僚主义，是领导干部权力观、价值观、政绩观扭曲的表现，是长期习惯于指手画脚、行政命令式工作套路的延续。命令主义有两个明显的思维短板：一是脱离群众。有些领导干部不愿俯下身子、深入基层、望闻问切、倾听民声，而是热衷于坐在机关听汇报、看材料，闭门造车、纸上谈兵；二是挑战民主。有的领导干部习惯于独断专行、说一不二，不喜欢听取不同意见，不愿做调查研究的精细工作，凡事仅凭个人喜好和长官意志，靠拍脑袋决策行事，热衷搞面子工程、政绩项目。

　　矫正命令主义，力避由此衍生出新的形式主义，领导干部需着力做好三件事：一是练好素质内功。决策者要学好弄懂习近平新时代中国特色社会主义思想，注重德操修养和能力充电，强化以人民为中心理念，不忘初心，牢记使命，端正权力观、政绩观，恪守“三严三实”工作作风等。二是走好群众路线。凡事当用群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应、赞成不赞成作为出发点和衡量标尺。心中只要有群众，行为自当少“命令”。三是搞好调查研究。决策时要充分发扬民主、注重集思广益，争是非、辨利弊过程就是研究论证过程。

　　今年是“基层减负年”。只有拔掉官僚主义、命令主义的根子，才有望阻断形式主义以新面孔、新花样出现的源头，使其成为无源之水、无本之木，更好为基层干部松绑减负，激励广大干部担当作为。（作者 张玉胜）

　　云南扶贫热线所登载的评论文章仅代表作者个人观点，与本公众号立场无关。