临沧市沧源自治县认真把握人才帮扶基层要求，高起点谋划、高标准推进、精准化落实，汇聚一批带领农民干、帮助农民干、自己独立干的人才强力支撑，进一步巩固拓展脱贫攻坚成果，助力乡村振兴。

　　聚焦产业发展需求，全方位分析研判。超前谋划，按照“基层所需、专家所能”原则，深入乡（镇）和村（社区）定向征集辖区内93个行政村（社区）人才技术服务需求，认真开展人才需求摸底调查工作。按种植、养殖、加工、经营管理、技能服务等类别进行分类，把专业技术人才“挖”出来，不断促进沧源产业良好发展。

　　高标准筛选调配，精准选派专业人才。坚持把政治标准放在首位，综合考虑村（社区）产业发展实际和驻本村（社区）第一书记、工作队员、科技特派员等人员中专技人员的专业特长因素，按照村（社区）需要什么样的人，就选派什么样的人要求，通过综合调研、反复酝酿，严防“带病”选派，重点选派素质好、作风实、专技能力强的专家作为选派人，负责联系帮扶93个村（社区）破解产业发展难点堵点，提升群众发展致富“造血”能力，点面结合推动产业转型升级、提质增效，推动农民增收致富。

　　多层次服务帮扶，助推人才效能和乡村振兴有机融合。选派专家人才送技上门、集中培训、现场咨询，培养后备人才，推动选派人才“选得出、下得去、干得好”。下基层支持开展“人畜分离、建厕改灶、种花种菜”行动，推进“厕所革命”、垃圾整治、污水治理，擦亮村庄形象。用旅游思维谋划农业，景观化、体验式发展种植业、养殖业和加工业，让农业成为有奔头的产业。按照能工则工、能游则游、能商则商、能农则农原则，对农民进行合理分工，结合自身专业技术，把农民培养成为“产业工人”。

　　云南网通讯员 李子生（沧源自治县委组织部）